ストレングス・ファインダー
回復志向とは?
特徴・適職・活かし方を徹底解説
ストレングスファインダーで上位資質に「回復志向(Restorative)」が出たけど、どう活かせばいいの?
そんな疑問を持っている方のために、ここでは回復志向の特徴や魅力、その活かし方について徹底的に掘り下げます。
目次
ストレングスファインダー「回復志向」とは?
回復志向:問題を解決する。解決策を見出す。本来あるべき姿に戻す。
「回復志向」の資質が高い人は、問題を解決するのが好きです。
どこに問題があるのかを探りあて、それを解決するという挑戦を楽しみます。
何かの問題を見つけると、それを放置することはせず解決に向けて動きます。
例えば、システムのトラブルを解決して平常運転に戻す。ものの故障を修理して元どおりにする。または、困っている人の問題を解決して本来あるべき姿に戻す。
そうしたことにやりがいや喜びを感じます。
この資質を持つ人は、たとえ問題が複雑でも簡単に諦めることがないため、苦しい場面で非常に頼れる存在です。
「回復志向」の特徴と強み
◎問題発見のプロ
ちょっとした違和感や「なんかおかしいな?」を見逃さず、問題の芽を素早くキャッチ!人や物事の不調にいち早く気づくセンサーを持っています。
◎解決策を考えるのが好き
「どうしたらこの問題が解決できるか?」を考えるのが得意。目の前に課題やトラブルがあると、自然と頭の中で対策案を組み立て始めます。
◎改善や修復に喜びを感じる
困難な状況や崩れてしまったものを、元の状態やより良い形に「直す」「立て直す」ことに大きなやりがいを感じる。状況を分析し、問題点を突き止め、解決策を見つけ出すという挑戦を楽しむ。
◎困った時に頼りになる
トラブル対応や問題解決の現場で本領発揮!問題が解消するまで粘り強く集中力を発揮。頼りにされる存在です。解決したいと思う方向性は、物やシステムの人もいれば人間に対しての人もいる。
◎根本からしっかり直したいタイプ
表面的な対応ではなく、根本原因を突き止めてしっかり解決したいタイプ。一時しのぎの対処より、本質的な改善を重視します。
「回復志向」の本質
本質
問題を解決し正常に戻す
→ 壊れているもの、止まっているものに自然と目がいく。「直す」という行為に、やりがいと使命感を感じる人。
行動の傾向
システムのバグを見つけたり、問題の原因を究明する
→ 表面的な対処では満足できない。「どこがどうしてこうなったのか?」と原因を深掘りし、本質的な解決を目指す。
周囲にもたらすもの
問題が発生している所に勇気や創造性をもたらす
→ 多くの人が避けたがる「ややこしいところ」にためらわず飛び込む。その姿勢が周囲に安心感と「なんとかなる感」を与える。
必要なもの
解決すべき問題
→ 問題があると燃えるタイプ。困難や不具合があるほど、力を発揮できるフィールドになる。
好きなもの
解決策を見つける
→ 問題のピースがハマって「これだ!」となった瞬間に大きな喜びを感じる。改善や修復こそが最高のやりがい。
嫌いなもの
問題をそのまま放っておくこと
→ 見て見ぬふり、先送り、放置──そんな対応に強い違和感を覚える。「今、手を打てば防げるのに」と考えることが多い。
何でも工夫して修理してしまう器用な人のイメージです。
「回復志向」にありがちな行動・エピソード
■つい改善案を考えちゃう
コンビニ弁当ですら改善策を考える。「この唐揚げの配置が非効率的…。ご飯との接触面積を減らせばサクサク感が持続するのに」と弁当を食べながらも改善すべき点を発見。
■仲直りをプロジェクト化
「彼氏と喧嘩してもう別れたい」という友達の話を聞いて「原因は何なの?」と分析を開始。「だったらこうしてああして……」と仲直りをプロジェクト化。
「回復志向」を持つ人は、問題点を見つけて解決する名人です。
「回復志向」に向いている仕事・職業・適職
回復志向の資質を持つ人は、問題解決や修復作業が得意でトラブルや困難において力を発揮するため、例えば次のような仕事に向いています。
- 医療、福祉、カウンセラー
- 災害復興、コンサルタント
- エンジニア・ITサポート
- 修理・メンテナンス
- カスタマーサポート
解決したいと思う方向性は人によって違います。自分が自然と関心を持ってしまう分野を見つけると良いでしょう。
「回復志向」の弱み・注意点
資質の特徴が無駄に強く出てしまうと、次のような失敗を犯しやすいので注意が必要です。
- 他人の問題まで首を突っ込んで解決しようとする。
- 何でも自分で解決しようとして抱え込みすぎる。それで、報告、連絡、相談が遅れる。
- 弱点や問題点ばかりに注目する。
- 自分に厳し過ぎる。なかなか自分を認められない。
「回復志向」の活かし方・行動アイデア
資質の特徴を活かすために、例えば次のような行動を参考にしてみましょう。
- 問題を解決することが求められる仕事や役割を選びましょう。医療、コンサル、プログラミング、カスタマーサービスなどは、あなたの強みが光ります。。
- 身の回りの問題やトラブルにも積極的に関わりましょう。あなたはきっと他人よりうまく対処できるはずです。
- 必要に応じて未完成でも完了する。完璧に直してからでないと進めない思考は、仕事を遅らせがちです。時には「80点でも充分」という感覚を持つことも必要です。
- 問題解決に必要な技術や知識を学んで引き出しを増やしましょう。できることが増え喜びも増すはずです。
回復志向 × 他の資質の組み合わせ
ここでは、ストレングスファインダーの 回復志向 × 他の33資質 の組み合わせを徹底解説します。
回復志向に他の資質が加わることで、どんな相乗効果や注意点が生まれるのか。
それを知ることで、自分らしい強みの活かし方をより具体的にイメージできるようになるはずです。
実行力系資質
回復志向 × アレンジ
🌿 特徴 → 改善力+調整力。
🚀 相乗効果 → 問題を整理・再構築して最適な仕組みに直せる。
⚠️ 注意点 → 調整しすぎて方向性があいまいになることも。
回復志向 × 規律性
🌿 特徴 → 改善力+秩序。
🚀 相乗効果 → ルールや手順に基づいて整えるのが得意。品質管理に強い。
⚠️ 注意点 → 柔軟性が欠けて融通が利かなくなることも。
回復志向 × 公平性
🌿 特徴 → 改善力+一貫性。
🚀 相乗効果 → 全員にとって公平な形で仕組みを改善できる。
⚠️ 注意点 → 公平さを重視しすぎてスピードが落ちる。
回復志向 × 慎重さ
🌿 特徴 → 改善力+リスク管理。
🚀 相乗効果 → 問題点を冷静に見抜き、安全な修正を加える堅実タイプ。
⚠️ 注意点 → 慎重すぎて解決まで時間がかかる。
回復志向 × 信念
🌿 特徴 → 改善力+価値観。
🚀 相乗効果 → 「正しい状態」に戻すことに使命感を持つ。信念に基づいた修正ができる。
⚠️ 注意点 → 理想に固執し、現実の妥協が難しい。
回復志向 × 責任感
🌿 特徴 → 改善力+誠実さ。
🚀 相乗効果 → 「最後まで直す」姿勢が信頼される。改善完遂タイプ。
⚠️ 注意点 → 負った課題を抱え込みすぎて疲弊しやすい。
回復志向 × 達成欲
🌿 特徴 → 改善力+継続力。
🚀 相乗効果 → 問題を解決しながら成果を積み上げられる。修正を即実行できる実務派。
⚠️ 注意点 → 完璧を求めすぎて終わりが見えなくなる。
回復志向 × 目標志向
🌿 特徴 → 改善力+集中力。
🚀 相乗効果 → 問題解決に一点集中できる。修復力が高い。
⚠️ 注意点 → 他の課題を無視して偏ることも。
影響力系資質
回復志向 × 活発性
🌿 特徴 → 改善力+即行動。
🚀 相乗効果 → 問題を見つけたらすぐに修正に動くスピード解決人。
⚠️ 注意点 → 原因分析を飛ばして雑な対応になることも。
回復志向 × 競争性
🌿 特徴 → 改善力+勝ちたい欲。
🚀 相乗効果 → 負けを修正して次に勝つ。失敗から立て直す力が強い。
⚠️ 注意点 → 他人の失敗にも勝敗の意識を持ち込みやすい。
回復志向 × 最上志向
🌿 特徴 → 改善力+質の追求。
🚀 相乗効果 → 「直す」だけでなく「より良くする」にこだわる職人気質。
⚠️ 注意点 → 完璧主義になって止まらなくなる。
回復志向 × 自我
🌿 特徴 → 改善力+注目されたい欲。
🚀 相乗効果 → 自分の解決力を通じて周囲の信頼を得る。
⚠️ 注意点 → 評価を求めすぎると本質的な解決が遠のく。
回復志向 × 自己確信
🌿 特徴 → 改善力+自己信頼。
🚀 相乗効果 → 自分の判断に自信を持って問題を解決できる。
⚠️ 注意点 → 自分のやり方に固執し、助言を無視する危険。
回復志向 × 社交性
🌿 特徴 → 改善力+人脈づくり。
🚀 相乗効果 → 問題解決を通じて人との信頼関係を築ける。調停役タイプ。
⚠️ 注意点 → 人気を優先して問題を曖昧にするリスク。
回復志向 × 指令性
🌿 特徴 → 改善力+主導力。
🚀 相乗効果 → 問題を恐れず正面から指摘しチームを再建できる。危機管理能力が高い。
⚠️ 注意点 → 言い方が厳しくなりやすく、衝突を招く。
回復志向 × コミュニケーション
🌿 特徴 → 改善力+表現力。
🚀 相乗効果 → 問題点を的確に伝え、解決策を共有できる。
⚠️ 注意点 → 指摘が多く批判的に取られることも。
人間関係構築力系資質
回復志向 × 運命思考
🌿 特徴 → 改善力+つながりの理解。
🚀 相乗効果 → 「問題にも意味がある」と捉え、全体的に調和のある解決へ導ける。
⚠️ 注意点 → 抽象的に考えすぎて現実の処理が遅れる。
回復志向 × 共感性
🌿 特徴 → 改善力+感情理解。
🚀 相乗効果 → 相手の気持ちに寄り添いながら、痛みを癒すように問題を解決できる。
⚠️ 注意点 → 感情を受け止めすぎて自分が疲弊する。
回復志向 × 個別化
🌿 特徴 → 改善力+個性理解。
🚀 相乗効果 → その人の弱点や課題を的確に捉え、解決策を導ける。
⚠️ 注意点 → 個別対応に時間がかかりすぎる。
回復志向 × 親密性
🌿 特徴 → 改善力+深い関係。
🚀 相乗効果 → 信頼できる仲間と共に問題を乗り越え、関係を強化できる。
⚠️ 注意点 → 関係が近いほど感情的に巻き込まれやすい。
回復志向 × 成長促進
🌿 特徴 → 改善力+成長支援。
🚀 相乗効果 → 相手の課題を見抜き、克服をサポートできる。教育者タイプ。
⚠️ 注意点 → 改善を急ぎすぎてプレッシャーを与える。
回復志向 × 調和性
🌿 特徴 → 改善力+衝突回避。
🚀 相乗効果 → 対立を解きほぐし、建設的に問題を直せる。
⚠️ 注意点 → 問題を避けて「見なかったこと」にしやすい。
回復志向 × 適応性
🌿 特徴 → 改善力+柔軟対応。
🚀 相乗効果 → 状況に合わせて臨機応変に問題を解決できる。
⚠️ 注意点 → その場しのぎで根本解決が遅れることも。
回復志向 × 包含
🌿 特徴 → 改善力+包容力。
🚀 相乗効果 → 問題を抱える人を受け入れ、チーム全体で立て直せる。
⚠️ 注意点 → みんなを助けようとして負担が増える。
回復志向 × ポジティブ
🌿 特徴 → 改善力+明るさ。
🚀 相乗効果 → 難しい状況でも希望を示して改善に導く。ムードメーカー型解決者。
⚠️ 注意点 → 楽観的すぎて現実を見逃すことも。
戦略的思考力系資質
回復志向 × 学習欲
🌿 特徴 → 改善力+学び。
🚀 相乗効果 → 解決経験を学びとして蓄積し、再発防止や教育に活かせる。
⚠️ 注意点 → 学びに時間を使いすぎて行動が後回しになる。
回復志向 × 原点思考
🌿 特徴 → 改善力+過去の分析。
🚀 相乗効果 → 過去の事例をもとに、再発防止策を設計できる。
⚠️ 注意点 → 「前もこうだった」と過去に縛られやすい。
回復志向 × 収集心
🌿 特徴 → 改善力+情報収集。
🚀 相乗効果 → 解決のために必要な情報を集め、知識をもとに正確に修復できる。
⚠️ 注意点 → 情報を集めすぎて整理が追いつかない。
回復志向 × 戦略性
🌿 特徴 → 改善力+選択肢を読む力。
🚀 相乗効果 → 問題を複数の角度から検討して最短ルートで直せる。
⚠️ 注意点 → 選択肢を考えすぎて決断が遅れる。
回復志向 × 着想
🌿 特徴 → 改善力+ひらめき。
🚀 相乗効果 → 問題の打開策を独創的に発想できる。
⚠️ 注意点 → アイデアが多すぎて方向が散らかる。
回復志向 × 内省
🌿 特徴 → 改善力+思索。
🚀 相乗効果 → 問題を深く考え抜き、根本的な答えを導ける。
⚠️ 注意点 → 考えるだけで行動が遅れる。
回復志向 × 分析思考
🌿 特徴 → 改善力+論理性。
🚀 相乗効果 → 問題の原因をデータや構造から特定し、精度高く修復できる。
⚠️ 注意点 → 理屈に偏って人の気持ちを無視しがち。
回復志向 × 未来志向
🌿 特徴 → 改善力+未来ビジョン。
🚀 相乗効果 → 問題を解決した先の未来を描き、希望を持って進める。
⚠️ 注意点 → 現在の問題から逃避して理想論に走る。
※このページは、認定ストレングスコーチの「こうのひろゆき」によるストレングス・ファインダー「回復志向」の解説です。
参考資料:ギャラップ認定ストレングスコーチ養成講座資料/Gallup公式
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